Technicienne en éducation spécialisée | Soutien à domicile | 1705

Mission et portée du service

L’équipe de soutien à domicile a pour mission de favoriser le maintien, l’adaptation et la qualité de vie des personnes âgées de 75 ans et plus vivant en perte d’autonomie, en tenant compte de leur réalité biopsychosociale, de leur environnement et de leurs capacités résiduelles. Par une approche centrée sur l’usager, l’équipe vise à soutenir l’autonomie, prévenir la détérioration du fonctionnement et réduire les risques psychosociaux pouvant compromettre le bien-être de la personne.

Au sein de cette équipe interdisciplinaire, la technicienne en éducation spécialisée contribue activement à l’application des plans d’intervention en mettant de l’avant des stratégies éducatives concrètes et adaptées au quotidien de l’usager. Par ses interventions directes, son observation clinique rigoureuse et sa collaboration étroite avec les professionnels et les proches, elle joue un rôle essentiel dans la stabilisation, l’adaptation et le maintien des acquis fonctionnels et comportementaux des usagers à domicile.

Contribution attendue dans le rôle

La technicienne en éducation spécialisée intervient auprès d’une clientèle âgée présentant des enjeux d’adaptation, de comportement, de cognition ou de fonctionnement liés à la perte d’autonomie. Elle applique, dans le respect des plans d’intervention établis, des techniques éducatives visant le développement, le maintien ou la réadaptation des habiletés nécessaires à la vie quotidienne.

Plus concrètement, elle est appelée à :

• Mettre en œuvre les plans d’intervention et les stratégies éducatives élaborés en collaboration avec les professionnels de l’équipe interdisciplinaire;
• Utiliser les activités de la vie quotidienne comme leviers d’apprentissage afin de favoriser l’autonomie, l’adaptation et l’acquisition de comportements sécuritaires et appropriés;
• Observer, analyser et documenter le comportement de l’usager, son fonctionnement global et l’évolution de ses capacités;
• Identifier les facteurs de risque tels que le déconditionnement, l’isolement, la désorganisation comportementale ou les situations de vulnérabilité psychosociale, et en assurer la rétroaction à l’équipe;
• Soutenir l’usager dans l’adaptation à son environnement domiciliaire et dans l’utilisation sécuritaire des équipements mis en place;
• Collaborer avec les proches afin de favoriser la cohérence des interventions et le maintien des acquis dans le quotidien;
• Participer aux rencontres d’équipe, aux discussions de cas et à l’ajustement des interventions selon l’évolution de la situation;
• Rédiger les notes cliniques, observations et outils de suivi requis conformément aux normes en vigueur;
• Contribuer aux activités de prévention, de promotion de la santé et de maintien des capacités fonctionnelles et psychosociales.

Par sa présence sur le terrain, sa capacité d’adaptation et son expertise éducative, la technicienne en éducation spécialisée constitue un acteur clé dans la continuité des services et dans le soutien concret offert aux usagers et à leur réseau. Elle agit comme un maillon essentiel entre les objectifs cliniques définis et leur application réelle dans le quotidien des personnes accompagnées.

Pourquoi joindre le CISSS de Laval?

Choisir le CISSS de Laval, c’est intégrer un environnement stimulant, humain et engagé, où chaque journée vous permet de contribuer concrètement au bien-être de la population.

Ce que nous offrons :
• Des possibilités de formation continue et de développement professionnel
• Un régime de retraite hautement avantageux (RREGOP)
• 4 semaines de vacances après un an de service continu
• 9,6 jours de congés de maladie
• 13 jours fériés
• Une couverture d’assurances complète : maladie, vie et salaire
• De réelles perspectives d’avancement au sein de l’organisation
• Une mobilité inter-établissements : possibilité de transférer dans d’autres établissements du réseau de la santé (Santé Québec)
• Un environnement facilement accessible : près des autoroutes (15, 13, 440, 19, 25), transport en commun et pistes cyclables
• Une organisation certifiée Entreprise en santé
• Un Programme d’aide aux employés gratuit et confidentiel
• Des rabais corporatifs auprès de multiples partenaires
• … et bien plus encore !