• TPO - Temps partiel occasionnel
  • Laval
Laval
Entre 31,48 $ et 57,75 $/heure
TPO - Temps partiel occasionnel

Catégorie :Professionnel de la santé et des services sociaux
Période salariale :Horaire
Durée :Indéterminée
Date d'affichage :du 2026-04-05 à 2026-08-31
Quart de travail :Rotation Jour/Soir
Numéro d’affichage :2026-001701

Mandat

Mission et portée du service

Le programme de Suivi intensif en équipe (SI) a pour mission d’offrir des services spécialisés de rétablissement dans la communauté auprès d’une clientèle adulte vivant avec des troubles mentaux graves. S’appuyant sur une approche interdisciplinaire, l’équipe vise à soutenir les personnes dans leur milieu de vie afin de favoriser leur autonomie, leur qualité de vie et leur intégration sociale durable.

Encadrée cliniquement par la cheffe d’équipe SI, l’équipe rassemble différents professionnels qui conjuguent leurs expertises pour assurer une évaluation globale, une planification concertée des interventions et un suivi individualisé et intensif. La valeur ajoutée du service repose sur une présence proactive dans la communauté, une continuité des soins et une approche centrée sur les capacités, les besoins et les objectifs de rétablissement des personnes suivies.

Contribution attendue dans le rôle

Sous l’encadrement clinique de la cheffe d’équipe SI et en étroite collaboration avec l’équipe interdisciplinaire, l’ergothérapeute assume la responsabilité clinique des interventions en ergothérapie auprès de la clientèle du programme de suivi intensif dans la communauté.

À ce titre, la personne titulaire du poste est appelée à?:

  • Établir et maintenir une relation thérapeutique significative avec les personnes suivies, incluant un travail proactif auprès des personnes moins disposées à recevoir des services.
  • Participer activement au diagnostic, à l’élaboration, à la mise en œuvre et au suivi du plan d’intervention individualisé interdisciplinaire.
  • Procéder à l’évaluation globale du fonctionnement de la personne, notamment à l’aide de l’outil PACT TOOLS, en collaboration avec les autres membres de l’équipe.
  • Administrer et analyser diverses évaluations (physiques, cognitives, perceptuelles, des rôles, des intérêts et du rendement occupationnel) afin de déterminer l’impact de la maladie et des facteurs environnementaux sur les habitudes de vie.
  • Déterminer et mettre en œuvre un plan de traitement et d’intervention visant à développer, restaurer ou maintenir les habiletés fonctionnelles, à compenser les incapacités, à réduire les situations de handicap et à adapter l’environnement.
  • Assumer la responsabilité clinique de l’acte d’ergothérapie dans l’objectif d’améliorer l’indépendance fonctionnelle, l’autonomie et la participation sociale des personnes suivies.
  • Offrir les interventions directement dans le milieu de vie des utilisateurs des services, en cohérence avec l’approche communautaire du programme SI.
  • Contribuer au développement et à l’adaptation d’outils cliniques, à l’évaluation de la qualité des services et, au besoin, à des projets de recherche.
  • Participer aux activités de formation, d’encadrement et de supervision du nouveau personnel et des stagiaires, contribuant ainsi au rayonnement et à la qualité de la pratique professionnelle au sein de l’équipe.

 

Pourquoi joindre le CISSS de Laval?

Choisir le CISSS de Laval, c’est intégrer un environnement stimulant, humain et engagé, où chaque journée vous permet de contribuer concrètement au bien-être de la population.

 

Ce que nous offrons :
Des possibilités de formation continue et de développement professionnel
Un régime de retraite hautement avantageux (RREGOP)
4 semaines de vacances après un an de service continu
9,6 jours de congés de maladie
13 jours fériés
Une couverture d’assurances complète : maladie, vie et salaire
De réelles perspectives d’avancement au sein de l’organisation
Une mobilité inter-établissements : possibilité de transférer dans d’autres établissements du réseau de la santé (Santé Québec)
Un environnement facilement accessible : près des autoroutes (15, 13, 440, 19, 25), transport en commun et pistes cyclables
Une organisation certifiée Entreprise en santé
Un Programme d’aide aux employés gratuit et confidentiel
Des rabais corporatifs auprès de multiples partenaires
• … et bien plus encore !

Exigences

Qualifications académiques : 

Doit détenir une maîtrise en ergothérapie.

Adhésion à un ordre professionnel :

Doit être membre de l’Ordre professionnel des ergothérapeutes du Québec.

Accès à un véhicule : Oui

Pour plus de renseignements sur ce besoin, n’hésitez pas à contacter Lavoie-Legault, Marie-Christine par courriel à marie.c.lavoie.cissslav@ssss.gouv.qc.ca. Un retour vous sera fait dans les plus brefs délais.

 

Carte des installations : https://www.lavalensante.com/coordonnees/carte-des-installations/

Accès à l'égalité en emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

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