• TPO - Temps partiel occasionnel
  • Laval
Laval
Entre 31,03 $ et 54,98 $/heure
TPO - Temps partiel occasionnel

Catégorie :Professionnel de la santé et des services sociaux
Période salariale :Horaire
Durée :Indéterminée
Date d'affichage :du 2026-04-29 à 2026-08-31
Quart de travail :Jour
Numéro d’affichage :2026-001727

Mandat

Mission et portée du service

Le Programme d’intervention intégrée lavallois pour les enfants (PIILE) a pour mission d’offrir des interventions concertées, continues et adaptées aux enfants et aux familles vivant des situations de vulnérabilité marquées par une négligence périodique ou récurrente. Le programme vise à redonner espoir, sécurité et stabilité aux enfants de 0 à 12 ans, tout en soutenant les parents ou figures parentales dans le développement de leurs capacités protectrices.

L’équipe du PIILE agit comme un levier central de cohésion et de continuité des services, en collaboration étroite avec les partenaires du réseau de la santé, de l’éducation, de la petite enfance et du milieu communautaire, ainsi qu’avec la DPJ. Par une approche intégrée, l’équipe mobilise les forces des familles et de leur entourage afin de réduire les impacts des conditions adverses et favoriser le développement optimal des enfants.

Au sein de ce dispositif, le service joue un rôle clé dans la prévention de la détérioration des situations familiales, la diminution des ruptures de services et le renforcement du filet de sécurité autour de l’enfant. Il contribue activement à une réponse structurée, humaine et cohérente aux besoins complexes des familles du territoire lavallois.


Contribution attendue dans le rôle

L’Agent de relation humaine exerce un rôle central d’intervention psychosociale auprès des enfants et de leurs parents ou figures parentales inscrits au PIILE. En tant qu’intervenant(e) principal(e), il ou elle agit comme un pôle de sécurité pour l’enfant et sa famille, en établissant une relation significative, stable et mobilisatrice.

Plus précisément, la personne titulaire du poste est appelée à?:

  • Évaluer les besoins, les capacités parentales, les facteurs de risque et de protection de l’enfant et de son milieu;
  • Élaborer, mettre en œuvre et ajuster des plans d’intervention individualisés en cohérence avec les objectifs du PIILE;
  • Soutenir les parents ou figures parentales dans l’appropriation de leur rôle de pôle de sécurité, en valorisant leurs forces et leurs ressources;
  • Assurer la coordination et la continuité des services en collaboration avec les partenaires internes et externes (CISSS, DPJ, milieux scolaires, services de garde, organismes communautaires);
  • Offrir des activités de consultation, d’orientation et de suivi psychosocial auprès des familles, selon l’évolution de leur situation;
  • Participer activement aux rencontres cliniques, aux démarches de concertation et aux processus d’amélioration continue du programme;
  • Documenter les interventions, analyser les situations et formuler des recommandations cliniques conformes aux cadres légaux et organisationnels.

Par sa contribution professionnelle, l’Agent de relation humaine favorise la stabilité des parcours de services, renforce la sécurité affective et développementale des enfants et soutient les familles dans un processus de changement durable, en cohérence avec la mission sociale et populationnelle de l’organisation.

Pourquoi joindre le CISSS de Laval?

Choisir le CISSS de Laval, c’est intégrer un environnement stimulant, humain et engagé, où chaque journée vous permet de contribuer concrètement au bien-être de la population.

 

Ce que nous offrons :
Des possibilités de formation continue et de développement professionnel
Un régime de retraite hautement avantageux (RREGOP)
4 semaines de vacances après un an de service continu
9,6 jours de congés de maladie
13 jours fériés
Une couverture d’assurances complète : maladie, vie et salaire
De réelles perspectives d’avancement au sein de l’organisation
Une mobilité inter-établissements : possibilité de transférer dans d’autres établissements du réseau de la santé (Santé Québec)
Un environnement facilement accessible : près des autoroutes (15, 13, 440, 19, 25), transport en commun et pistes cyclables
Une organisation certifiée Entreprise en santé
Un Programme d’aide aux employés gratuit et confidentiel
Des rabais corporatifs auprès de multiples partenaires
• … et bien plus encore !

Exigences

Qualifications académiques : 

Doit détenir, selon le champ d’activités requis, un baccalauréat en sciences humaines ou en sciences sociales tel que criminologie, travail social ou psychologie.

Pour plus de renseignements sur ce besoin, n’hésitez pas à contacter Rose Excellent par courriel, à rose.excellent.cjl@ssss.gouv.qc.ca. Un retour vous sera fait dans les plus brefs délais.

Carte des installations : https://www.lavalensante.com/coordonnees/carte-des-installations/

Accès à l'égalité en emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

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